7月2日，走进金城街道惠民居社区，“党建领航、惠民乐居”八个大字格外醒目。这个拥有1.3万余名居民、10个居民小区的社区，近年来以“一心四连四动”党建工作模式为抓手，走出了一条党建引领基层善治的新路径。

这堂课，搬到“家门口”

“基层工作任重道远，我将持续学用结合，扎根基层、用心服务群众，以实干担当努力成长为合格优秀的基层工作者。”7月1日，惠民居社区工作人员王潘在专题学习研讨会上如是说。她所在的党支部，每周的集中学习从不间断。

惠民居社区党支部始终把政治建设摆在首位，严格执行“第一议题”制度，依托“三会一课”、主题党日、周例会等载体，创新“领学+自学+研讨”学习模式，通过警示教育、专题党课、现场教学等形式，推动理论学习入脑入心。

针对行动不便的党员，社区落实“一对一”包联送学，采取送学上门、线上推送等方式，实现党员学习教育全覆盖。支委成员带头学、党员干部主动钻，大家既学党建理论，又学民生政策和网格治理业务，虚心向老党员、老干部请教群众沟通和矛盾调解技巧，持续补短板、强本领。“一强五好”示范党支部创建扎实推进，“支委统筹、干部落实、监委督责”工作机制确保各项工作闭环运行，党组织的凝聚力、向心力不断增强。

这杯水，暖了“赶路人”

在惠民居社区南湖党群共建服务驿站，外卖小哥、快递员等新就业群体有了一个“冷可取暖、热可纳凉、渴可喝水、累可歇脚”的温馨港湾。驿站配备桌椅、微波炉、充电宝、饮水机、雨具、医药箱等物资，图书区、心理咨询室一应俱全。

“非常感谢社区驿站对我们的关爱，各小区放置的‘暖新地图’让我们送件更快捷，少走不少冤枉路。”7月2日，快递员蔡荣丽说。

惠民居社区打破传统柜台式服务格局，推行“一窗通办+全程帮办”服务机制，设立“全能服务岗”，打造“一专多能”服务队伍。

“我们结合社区以移民搬迁户、安居工程户、采煤沉陷安置户为主的群体特点，聚焦老年人、残障人士、低保户等特殊群体需求，提供‘一对一’帮办代办服务，实现群众办事少跑腿、好办事。”惠民居社区党支部书记徐智明说。

政策惠民、就业安民、帮扶暖民、文化悦民、志愿为民、网格聚民等系列举措，让居民切实感受到“惠民服务有温度、乐居社区有活力”。

这条路，通了“群众心”

“早晚高峰期再也不堵了！”这是惠丰园小区居民最真切的感受。惠丰园小区有一千多户居民，因临街摊位、学校接送、小区出入车辆叠加，导致西峙路南段早晚高峰期交通拥堵严重。群众反映问题后，社区立即召开专题会议，启动“街社吹哨、部门报到”机制，联合综合执法局、交警大队、摊位负责人共同商讨对策。最终由社区选派人员、摊位负责人共同承担费用，聘请交通协管员在早晚高峰期执勤疏导，这一举措已坚持三年多，交通拥堵现象得到有效缓解。

惠丰园小区的“治堵”，正是惠民居社区深化“一心四连四动”党建模式的一个生动缩影。

“一心四连四动”是惠民居社区的特色党建模式。“‘一心’即以社区党支部为轴心，常态化开展入户遍访、民情夜谈、居民议事，将网格员走访升级为每日一次，做到民情早发现、问题早处置、服务早跟进。”徐智明介绍，“四连”是指部门指导连一线、街道协调连现场、社区统筹连资源、网格协同连民心，划分9个专属网格和9个综合网格，网格员当好政策宣传员、民情收集员、代办服务员、矛盾化解员；“四动”是共建单位帮扶动、辖区商铺互助动、小区物业跟进动、党员干部示范动，形成多方联动、全民参与的治理格局。

党建搭台，多方唱戏。在“四动”的带动下，辖区商铺也变成了社区治理“合伙人”。惠鲜生超市连续5年为低保户提供优惠，韩城绣庄开设技能培训助力居民增收，韩水润家物业“水姐爱心团队”常态化帮扶孤寡老人，“三文三声”志愿服务队年均开展便民服务500余次……一个个生动案例，汇聚成共建共治共享的基层治理合力。

徐智明说：“惠民居社区党支部将持续深化党建引领基层治理实践，全力提升居民获得感、幸福感、安全感，为建设和谐幸福社区提供坚强组织保障。”